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在工作时间问题上，法国人的“认真”是出了名的。根据《环球时报》记者在法国工会组织任过职的经验来看，法国人认为劳工权利的一个重要基础就是工作时间，欧美劳工经过19和20世纪一系列斗争换来的8小时制不容侵犯。这与“理想”“奋斗”无关。
对于996，法国劳工民主联盟的特里莫雷告诉《环球时报》记者，雇主跟你讲这些冠冕堂皇的话时要小心，他们的目的是剥削你更多的剩余价值，你越奋斗，他赚得越多。他告诫说，任何人付出劳动都必须得到收益，超时工作没有加班费在法国是绝对不允许的。
法国雇主协会一名负责人对记者表示，控制员工的工作时间、精确核算劳动生产率是企业提高竞争力的重要环节。他认为，延长工作时间后，员工的生产效率会因疲劳积累而下降，这在高科技企业、一些研发领域尤其要避免。
966讨论也引起法国媒体注意，《费加罗报》14日头版刊登标题、经济版大幅报道中国企业加班现象，题目毫不犹豫地使用了“上班地狱”形容词，可见当地舆论的态度。
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